面對嚴峻的就業形勢 駐威高校紛紛想"對策"

一周前，畢業于山大威海分校、在山東省威海市某事業單位任職的張女士接到大學時期輔導員的一個電話。電話中，輔導員邀請張女士擔任山大威海分校的“就業導師”，為大學生講解求職經歷，解答求職方面的問題。眼下，面對新一輪畢業生就業高峰，駐威高校積極尋找因應的“對策”，目前已有了不少新“招數”來面對就業壓力。 　　張女士告訴記者，根據要求，成為母校的“就業導師”后，她每個學期都要回到學校，為大學生舉辦講座，講解職場體會、求職經歷，指導大學生做好職業規劃，提高求職技巧，樹立正確的就業觀，為他們就業提供切實可行的幫助。張女士認為，這樣的措施，使得畢業生們通過與師兄師姐的交流，更能準確地定位自我，從而在求職中更加務實。 　　“通過與‘就業導師’的交流，我認識到，除了要根據自己的興趣和人生定位、有針對性地去擇業，還要了解招聘方的用人標準，提升自己各方面能力。”在聽完講座后，山大威海分校信息工程學院軟件工程專業06級的汪靜甜受益匪淺。 　　除了利用校友關系，邀請社會成功人士和企業家擔任大學生就業導師外，山大威海分校還實行了輔導員到企業掛職制度。大學輔導員進入企業，全面了解企業各方面信息，收集其對大學的意見和建議。同時，通過跟隨企業外出招聘，輔導員也將企業的用人標準、人才需求等有效信息帶回學校，幫助學校培養出更多“適銷對路”的畢業生，全面推進大學生的就業工作。 　　此外，該校還在各班級設立“就業委員”，傳達就業形勢和政策，組織學生到企業走訪調研，幫助大學生樹立正確的求職觀；與山大總校合作，承辦就業論壇和就業洽談會；與威海人才市場合作，外出參加招聘會，與各地用人單位建立聯系，為畢業生外出就業創造條件；組織輔導員到各地進行市場開拓，推薦學校畢業生…… 　　“通過這一系列措施，提高了大學生對就業的認識，增強了他們的就業能力，為他們順利就業打下了良好的基礎。”山大威海分校就業指導中心主任遲濤表示，該校2010屆畢業生達3500余人。目前，除考研學生外，機電工程、自動化、測控等就業形勢較好的專業的畢業生，有相當一部分都已找到了工作。 　　昨天，記者從哈工大（威海）了解到，該校也采取了一系列措施，加大對學生就業的促進力度。

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